Acreditamos na igualdade de oportunidades e um ambiente plural. Todos os candidatos serão considerados em nossos processos, independente de gênero, idade, etnia, cor, credo, orientação sexual e deficiência.
Principais responsabilidades:
- Coordenar, orientar e supervisionar as atividades diárias da equipe de vendedores;
- Gestão administrativa da loja e gestão de pessoas por meio da análise de indicadores (Ticket Médio e IPT), resultados e método de vendas/ atendimento;
- Apuração de Indicadores;
- Acompanhar o resultado de venda da loja e da equipe de vendas, tais como indicadores de venda, fluxo, estoque, pós-venda;
- Atuar no atendimento ao cliente e efetuar venda;
- Realizar abertura, fechamento de caixa e fundo de troco;
- Conferência do recebimento de mercadoria (Físico x Nota Fiscal);
- Transferência entre lojas;
- Controlar baixas para consumo, bonificações, doações, devolução e trocas;
- Participar do inventário de loja;
- Responder pela manutenção geral da loja.
Requisitos:
- Ensino médio completo;
- Desejável Ensino superior cursando ou concluído nas áreas Comercial, Vendas, Marketing ou similares ;
- Experiência anterior em gestão de lojas de varejo e equipe de vendas;
- Domínio do Pacote Office, com ênfase em Excel;
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